정선군 공고 제2025 - 533호

함백산 야생화운영지원센터

환경정비 기간제근로자 채용 재공고

함백산 야생화운영지원센터 환경정비 및 시설물 관리를 위한 기간제근로자 채용 계획을 다음과 같이 재공고합니다.

2025년  5월  일

정  선  군  수

1. 채용내용 및 모집인원

채용분야	업무내용	고용형태	근무장소	계약기간	모집인원
함백산 야생화 운영지원센터환경정비 및 시설물 관리	□ 야생화 재배단지 및 온실 관리 □ 시설물 관리 및 보호 □ 환경정비 □ 도시경관 조성	기간제 근로자 주5일/ 1일 8시간	야생화 운영지원센터 (함백산로 1623)	2025. 5월 ~ 2025. 11월	5명

2. 응시자격 및 우대조건

가. 응시자격

❍ 채용분야 관련 자격증 소지자이며, 관련 업무 실무 경력자

❍ 공고일 기준 만20세 이상이며, 정선군에 주민등록상 주소지를 둔 자

❍ 정선군 공무직 및 기간제 근로자 관리규정 제13조의 결격사유에 해당되지 않는 자

『정선군 공무직 및 기간제 근로자 관리규정』 제13조(채용결격사유)

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료 되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자

5. 금고 이상의 형을 선고유예를 받은 경우에 그 선고 유예 기간 중에 있는 자

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자

7. 징계로 해고처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자

나. 우대조건

❍ 채용분야 관련 자격소지자 및 근무 경력자 우대

3. 근무조건

가. 근무형태 : 기간제 근로자

나. 근무시간 : 1일 8시간(09:00~18:00), 주40시간 이내 근무 원칙

※ 시설 특성에 따라 토‧일요일(공휴일) 근무 및 출퇴근시간은 변경될 수 있음

다. 보    수 : 80,240원 / 일

- 4대 보험 가입(국민연금, 건강보험, 고용·산재보험)

※ 4대 보험 적용에 따른 보험료 중 본인부담금은 임금에서 공제

라. 주요업무 : 재배단지 및 온실 관리, 시설물 관리 및 환경정비 업무

4. 원서접수 및 채용일정

가. 재공고 및 접수기간 : 2025. 5. 12.(월)  ~ 5. 19.(월)

나. 접수시간 : 평일 09:00 ~ 18:00

다. 접수방법 : 방문접수 및 우편(등기)접수

※ 우편(등기)접수의 경우 5월 19일(월) 18:00 도착분에 한함

라. 접 수 처 : 정선군청 전략산업과 지역개발팀(□033-560-2350)

마. 시험방법

□ 1차(서류심사) : 직무수행에 관련되는 자격 및 경력 등 심사

□ 2차(면접심사) : 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검정

바. 채용일정

구 분	전 형 일 정	비 고
채용 재공고 및 원서접수	2025. 5. 12.(월) ~ 5. 19.(월)	방문·우편접수
1차 전형(서류심사)	2025. 5. 21.(수)
1차 전형 합격자 발표	2025. 5. 21.(수)	홈페이지 공고 및 개별 통보
2차 전형(면접심사)	2025. 5. 23.(금) ~ 5. 28.(수)	1차 합격자 대상 일정 별도 통보
최종 합격자 발표	2025. 5. 29.(목)	홈페이지 공고 및 개별 통보

※ 1·2차 시험일정 및 발표일은 상황에 따라 변경될 수 있으며, 변경 시 개별통보

5. 제출서류

가. 응시원서 1부

나. 이력서 1부

다. 자기소개서 1부

라. 자격증 및 경력증명서 1부

마. 개인정보 수집이용 동의서 1부

6. 응시자 유의사항

가. 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

나. 지원자는 최종합격 후 채용예정일 즉시 근무가 가능하여야 하며, 근무가 불가능할 경우 합격을 취소할 수 있습니다.

다. 제출된 서류는 본 채용의 목적 이외에는 사용하지 않습니다.

라. 응시원서 등에 기재착오, 구비서류 미제출, 부정행위 등으로 인한 불이익은 지원자 본인의 책임으로 합니다. 이에 별도의 통지 없이 불합격 처리 할 수 있으며, 계약체결 후에라도 기재내용이 허위로 판명될 경우, 근로계약을 해지할 수 있습니다.

마. 최종합격자로 결정되더라도 신원조회 등에서 부적격으로 판명될 경우 채용되지 않습니다.

바. 입사지원서는 접수 마감기한일 까지 정상적으로 제출된 경우에만 인정합니다.

사. 채용전형 중 제출된 원본서류의 반환을 원하는 경우「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 채용 여부가 확정된 날(최종합격자 발표일)로부터 3개월 내에 ‘(붙임4) 채용서류 반환청구서’를 작성하여 제출(청구)하면 청구일로부터 14일 이내에 반환해 드립니다.

아. 최종합격자가 합격을 포기하거나, 합격취소, 결격사유 발생 및 동일채용 분야 결원 발생 시 근로개시일로부터 3개월 이내에 예비합격자 순위에 따라 채용할 수 있습니다.

자. 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 이 경우 변경공고 또는 별도 안내 후 시행할 예정입니다.

차. 그 밖의 자세한 사항은 채용담당자(033-560-2350)에게 문의하시기 바랍니다.

<첨부1>                                                                            <앞면>

응  시  원  서

본인은 정선군 기간제근로자 채용에 따른 공개모집에 응시하고자 응시원서를 제출하며 다음 사항을 서약합니다.

본인은 공고사항의 응시자격에 적합한 자로 아래 기재사항은 사실과 틀림없으며, 만일 시험합격 또는 채용 후 허위사실이 판명되었을 때에는 합격 또는 채용취소 처분에도 이의를 제기하지 않겠습니다.

2025년     월     일

정선군수 귀하

※응시번호		성명	(한글)
응시분야			(한자)
생년월일		병력 사항	군필여부 :
주 소	(□ )
전자우편
전 화 (휴대전화)

㊞

응 시 표

※응시번호			응시분야
성명	(한글)		(한자)
2025년 월 일 정선군수
주 의 사 항 1. 응시표를 받는 즉시 응시번호 기재여부와 날인여부를 확인하여야 합니다. 2. 뒷면 응시원서 작성 요령을 참고하시기 바랍니다. 3. 시험(면접) 당일 응시표, 신분증(주민등록증, 운전면허증, 유효한 여권 중 하나)을 지참하고 안내된 장소로 참석하여야 합니다.

<뒷면>

응시원서 작성요령

◎ 응시원서는 다음 요령에 의하여 빠짐없이 작성하여야 합니다.

1. ｢※응시번호｣ : 기재하지 않음

2. 주소 : 현재 거주하는 곳(우편물 수령 등)을 정확히 기재함

3. 성명ㆍ생년월일ㆍ전자우편ㆍ(휴대)전화 : 빠짐없이 정확하게 기재함

4. 병력사항 : 병역근무 관련 병역 필 여부 기재함

유 의 사 항

제출한 서류는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조에 따라 최종합격자 공고일 이후 15일까지 반환 청구할 수 있으며, 반환청구 후 14일 이내에 반환받을 수 있습니다.

최종 합격된 후에라도 채용결격사유에 해당되거나 채용신체검사 등을 통하여 채용에 부적합한 결격사유가 있는 경우에는 합격 또는 채용이 취소됩니다.

본 시험시행 계획은 사정에 따라 변경될 수 있으며 변경사항은 시험 시행일 전에 정선군 홈페이지에 별도 공고합니다.

<첨부2>

이 력 서
성명		한 글			응시직종		야생화 운영지원센터 환경정비 및 시설물 관리
		한 자			생년월일
주 소
전화번호			자택) HP)
학력	학위취득(예정)일			전공분야				학위 종류
경력	근무기관(부서명)			근 무 기 간		직위(급)		담 당 업 무
자격증	자격증명			자격증 취득(예정)일				자격 검정기관
위에 기재한 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다. 2025년 월 일 성 명 : (서명)

<첨부3>

자기소개서

응시분야	야생화운영지원센터 환경정비 및 시설물 관리	생년월일
성 명
* 글자체 굴림체, 글자크기 15포인트, 줄간격 160

【작성요령】

① 응시직무에 대한 이해 및 응시 취지, 생활신조와 가치관, 성품, 직장구성원으로서 바람직한 태도 앞으로의 각오, 직무수행계획서 등에 관한 사항을 1매 이내로 자유롭게 작성.

<첨부4>

개인정보 수집∙이용 동의서

[ 개인정보 수집∙이용에 대한 동의 ]

개인정보의 수집 및 이용목적	서류전형 및 면접시험을 위해 필요한 본인 및 심사자료 확인
수집하는 개인정보 항목	성명, 생년월일, 주소, 휴대폰번호, 및 채용심사에 필요한 제반 사항 등
개인정보의 보유 및 이용기간	일반 채용에 관한 심사자료(서류심사 및 면접) : 2개월
※ 귀하는 이에 대한 동의를 거부할 수 있으며, 다만, 동의가 없을 경우 채용 전형 진행이 불가능할 수 있음을 알려드립니다.

개인정보 수집 및 이용에 동의함 □            개인정보 수집 및 이용에 동의하지 않음 □

※ 개인정보 제공자가 동의한 내용 외의 다른 목적으로 활용하지 않으며, 제공된 개인정보의 이용을 거부하고자 할 때에는 개인정보 관리책임자를 통해 열람, 정정, 삭제를 요구할 수 있음

년       월        일

이름 :                (인)

정선군수 귀하

<첨부5>                                           ※ 희망자에 한하여 작성 후 제출

￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식]
채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	수험번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
정선군수 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.